Wegweiser

Training: Leadership & Management

Förderprogramm Leadership & Management
Um Spitzenleistungen zu erbringen brauchen Unternehmen Führungskräfte, die nicht nur auf ihrem jeweiligen Fachgebiet Spitze sind, sondern die auch in der Lage sind, ihre Mitarbeiter so zu führen, dass diese herausragende Beiträge zur Erreichung der Unternehmensziele leisten können.

Das Thema Führung wird so in den kommenden Jahren mehr denn je zum kritischen Erfolgsfaktor für den Unternehmenserfolg werden. Gute und erfolgreiche Führungskräfte verstehen sich

    - auf einen wirksamen Umgang mit ihren Mitarbeitern (Leadership) und
    - auf die zielorientierte Gestaltung von Aufgaben, Abläufen und Strukturen (Management).

Exemparlisch möchten wir Ihnen hier einen Programmvorschlag geben, der individuell, bei Ihnen vor Ort, auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten werden kann.

Ziel des Programms ist es, eine grundlegende Wissensbasis innerhalb eines gelenkten Entwicklungsprozesses zu vermitteln. Grundlagenwissen, die Reflexion bisheriger Erfahrungen und die persönliche Weiterentwicklung stehen dabei im Vordergrund. Eine ausgewogene Kombination von praxisorientiertem Wissen mit handlungs- und erfahrungsorientiertem Arbeiten am individuellen Verhalten garantieren die Weiterentwicklung der  persönlichen Stärken und die weitere Verbesserung der Leistungsfähigkeit.

Dazu wird in 6 verschiedenen Themenmodulen und zwei Transfertagen

    - die Fachkompetenz erweitert,
    - Instrumente, Methoden und Inhalte trainiert,
    - persönliche Verhaltensweisen reflektiert und
    - das Gelernte in die Praxis übernommen.

 

Wenn Sie mit uns ins Gespräch kommen möchten oder weitere Informationen wünschen, zum Beispiel zu den benannten Themen oder zu einzelnen Modulen oder zu einer konkreten Anpassung des Programms an Ihre Situation vor Ort, sprechen Sie uns an oder mailen Sie uns unter info[at]IfaBP.de. Weitere Kontaktmöglichkeiten finden Sie hier.

 

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